Carlos Leyva Salgado, nuevo secretario general del Sindicato Único de Trabajadores al Servicio del Ayuntamiento, que asumió funciones apenas el pasado 31 de agosto –para un periodo de tres años-, dijo que se está enterando de todos los pendientes de la directiva saliente, entre ellos la incorporación de nuevos agremiados.

“El proceso se paró tantito por algunos inconvenientes, pero vamos a seguir el proceso, porque es un convenio entre sindicato y ayuntamiento. En los próximos días tendremos pláticas con el edil para retomar el asunto”.

Confirmó que el organismo propondrá a cinco trabajadores y el alcalde los otros cinco.

De parte del sindicato, prosiguió, ya tienen a los candidatos. Ya se abrió la convocatoria, se recibieron documentos de trabajadores de campo, “porque así lo determinamos en una asamblea, que fueran de campo” y les van a dar seguimiento. “Ya tenemos a los cinco, votados y aprobados”.

Asimismo, resaltó que también tienen todavía tres plazas disponibles por personas que se han jubilado, las cuales seguirán un proceso diferente.

Por parte del ayuntamiento dijo no conocer las propuestas del edil, pero adelantó que tendrá que proponer personal con buenos antecedentes y no mayor de 35 años.

“También se someterán a votación las sugerencias del alcalde, para darle el perfil que les corresponde, a los candidatos le daremos el proceso que los estatutos marcan”.

Advirtió que para ser sindicalizados se requiere una antigüedad de seis meses, no ser personal de confianza, y contar con la edad señalada, entre otros requisitos.

Dijo no saber cuándo se realizará el trámite, pero aseguró que será antes de que termine este año.

Como se informó en su momento en este medio, la intención de sindicalizar a diez personas por acuerdo del edil Jorge Martínez Urioso con el organismo de trabajadores, se dio desde principios de año, lo que valió las críticas de los regidores, que veían un incremento innecesario en la plantilla laboral.