Cuernavaca, Morelos.- La secretaria de Educación, Beatriz Ramírez Velázquez, argumentó este miércoles que los cambios en el Instituto de la Educación Básica del Estado de Morelos (IEBEM), fueron "producto de una evaluación", y agregó que todos los funcionarios están sujetos a esos procesos. Por otra parte, argumentó que en las negociaciones con trabajadores de subsistemas de educación media superior, sólo se acordó el aumento salarial que la Federación autorizó.
Cabe recordar que este martes se dio a conocer la designación de nuevos directores en áreas de primer nivel en el IEBEM, como los de las direcciones de administración y finanzas y de personal y relaciones laborales, así como de planeación educativa.
Al respecto, la secretaria y presidenta de la junta de gobierno del organismo, dijo sobre los movimientos en el instituto: “Es saludable cuando las personas tienen que atender otros compromisos o en todo caso cuando la institución necesita reforzar y refrescar algunas áreas, es saludable y recomendable”.
No descartó que haya otros cambios en el sector, al ser cuestionada sobre esta posibilidad, pues argumentó: “Nosotros sabemos que si defendemos los procesos de evaluación, pues debemos empezar por nosotros mismos y todos estamos sujetos a una evaluación cotidiana. Yo creo que en esa medida, los titulares de los diferentes subsistemas hacen lo mismo y el gobernador lo propio con todos nosotros como titulares. A mí me parece que es un ejercicio natural. Hay ciclos que se abren y otros que se cierran, y todo es en la medida de fortalecer el servicio educativo”.
Por otro lado, la funcionaria informó que concluyeron los procesos de revisión contractual y salarial en los subsistemas de educación media superior, con aumentos de alrededor del 3.5%.
Ramírez Velázquez argumentó que el porcentaje fue establecido por la Federación, no hubo más aumentos, ni prestaciones, porque ahora es el gobierno federal el que concentra el rubro de nómina.
Reconoció la disposición de los diferentes sindicatos, que aceptaron transitar en este proceso de revisión contractual, y tanto el Conalep, como el Cobaem y el Cecyte, conjuraron huelgas con los aumentos que la Federación recomendó o planteó.
