José Torres Muñoz, secretario general del STAUAEM, informó que la asamblea le solicitó a la comisión revisora que en respuesta pidiera a la administración central que mejore la oferta económica propuesta en rubros como despensa o prestaciones como bonos y prima vacacional.

“Por parte del sindicato siempre ha habido la disponibilidad de platicar y demostrarle a las autoridades que los salarios de los administrativos es muy bajo (sic) y no alcanza, aunque nos dieran el cien por ciento no alcanza y por eso proponemos que se incremente en otros rubros, como la prima vacacional o algún bono para resarcir la pérdida del poder adquisitivo del salario”, dijo José Torres.

Añadió que la asamblea general decidió mantener la propuesta de solicitar un 15 por ciento de incremento directo al salario, el pago de un bono y de incrementar los porcentajes de prima vacacional, despensa y el diálogo para una mejor propuesta de la administración central.

Reiteró STAUAEM, siempre ha habido la disposición al diálogo y de hacer propuestas concretas, y demostrarle a las autoridades universitarias que el salario de los trabajadores administrativos es muy bajo.

Hoy martes continúan en el campus Chamilpa las negociaciones del emplazamiento de huelga programado para las 12:00 horas del 1 de febrero próximo.