El líder sindical destacó que se evitó el estallamiento de la huelga el pasado viernes, pero no está conjurada, toda vez que se acordó una prórroga al 28 de octubre. Lo anterior, por intervención de los conciliadores del Tribunal de Conciliación.

Explicó que en la audiencia más reciente, la representación de la dirección general del IMTA (en la que participó personal del área jurídica y de administración) había presentado la propuesta de prorrogar la huelga hasta enero del 2016. "Los conciliadores los conminaron a que hicieran algún planteamiento serio ante la disposición mostrada por el sindicato. Ellos fueron a consultar y regresaron con prorrogar otra vez hasta noviembre. Luego de la negociación se decidió que al 28, porque un mes es suficiente para mostrar disposición". 

El dirigente de los trabajadores informó que se convocó para hoy la primera reunión de trabajo de la comisión y verán cuál es la disposición, porque las autoridades del instituto se habían negado a reconocer al sindicato y a aceptar el Contrato Colectivo de Trabajo, así como el aumento salarial.

Este día comenzará el proceso más complejo, que es la revisión del Contrato Colectivo de Trabajo de la institución, que cuenta con más de 400 trabajadores y es una de las más importantes en la investigación y el desarrollo tecnológico en su campo, en el país. 

La próxima audiencia de conciliación es el 22 de octubre y el estallamiento se programó para el 28 de ese mes a las 22 horas. 

Espinoza Méndez indicó que es importante avanzar con celeridad, porque se proyecta que una vez que se hayan formulado los trazos generales del contrato y la revisión salarial, se presentará la solicitud correspondiente a la Secretaría de Hacienda y Crédito Público, para que sean a su vez consideradas las previsiones económicas.

De acuerdo con los tiempos federales, el plan de egresos se elabora con anticipación y la propuesta debe ser terminada en el mes de octubre y los presupuestos del 2016 son ratificados en el mes de noviembre.