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Lunes, 16 Junio 2025
Política
Lectura 2 - 3 minutos

Profesores “no idóneos” tendrán que regularizarse; y “destacados” irán a programa de estímulos: SEP

Si el puntaje obtenido es sólo "suficiente", en un plazo de cuatro años deberán ser evaluados nuevamente

De acuerdo con los lineamientos dados a conocer por la Secretaría de Educación Pública (SEP), los maestros que serán evaluados desde la primera etapa, deberán recibir tutorías si resultan "no idóneos"; si su puntaje es sólo "suficiente", en un plazo de cuatro años deberán ser evaluados de nueva cuenta y si obtienen un puntaje que los califica como "destacado" podrán entrar al programa de estímulos, el cual sustituyó al de Carrera Magisterial.

Tlaulli Preciado Tlaulli Preciado
Martes, 1 Septiembre
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Rosella Córdova Cárdena, subdirectora del Servicio Profesional Docente del Instituto de la Educación Básica del Estado de Morelos (IEBEM), indicó que las autoridades nacionales, ya han explicado a los docentes que serán evaluados en la primera etapa, que conforme a los resultados obtenidos, deberán o no entrar a un esquema de tutorías y en su caso podrían recibir estímulos, los que implican un incremento importante en sus ingresos.

Detalló que los mil 600 docentes que serán evaluados en la primera etapa de permanencia, podrán ingresar al programa de "Promoción en la Función por Incentivos en Educación Básica", y con ello, recibir un aumento de entre el 35 y el 180% adicional a su salario.

El antes denominado "Programa de Carrera Magisterial, durante su periodo de vigencia benefició con estímulos económicos a más de 20 mil maestros morelenses, ahora transformado con la reforma educativa en el Programa de Promoción en la Función por Incentivos en Educación Básica, bajo nuevas reglas y con propósitos muy bien definidos, tiene como fin estimular la preparación y desempeño de los docentes", señaló la SEP al publicar los lineamientos generales.

La funcionaria local explicó que conforme a los resultados, los profesores se ubicarán en las siguientes categorías: "quien resulte ‘No suficiente’ tendrá que regularizarse con el apoyo de una tutoría y formación continua; quien obtenga la calificación de ‘Suficiente’ quedará garantizada su permanencia por cuatro años, período en el que volverá a presentar su evaluación de permanencia y si lo desea recibirá formación continua; a quienes resulten con una calificación de ‘Destacado’ participará en el programa de promoción por incentivos".

Este último programa, contempla a su vez, siete categorías más, que se conocen como "K1 a la K7", y a su vez se clasifican en dos tipos, las de zona urbana y las de alta pobreza: "las de las zona urbana con incrementos adicionales a sus salarios que van desde un 35 a un 180% y la zona de alta pobreza recibirán incrementos que van del 41 al 222%".

Recordó que la aplicación de los exámenes y demás instrumentos de evaluación, la calificación y clasificación, serán realizadas por el Instituto Nacional de Evaluación de la Educación y el Servicio Profesional Docente.

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