La implementación de la jornada laboral de 40 horas semanales en México implicará retos operativos y de capacidad económica para Caminos y Puentes Federales (Capufe), advirtió el secretario general del Sindicato Nacional de Trabajadores del organismo, Martín Curiel Gallegos.

Explicó que la propuesta se aplicaría de manera gradual, con una reducción de dos horas por año hasta alcanzar el nuevo esquema laboral. Señaló que uno de los principales desafíos será garantizar que existan recursos suficientes para implementar la reforma sin afectar la prestación de los servicios.

Indicó que al disminuir las horas laborales algunas actividades podrían quedar sin atender, por lo que sería necesario incorporar más personal de forma gradual para cubrir las labores.

Curiel Gallegos precisó que el personal de base de Capufe ya trabaja jornadas de 40 horas desde hace más de dos décadas, tras una disposición federal para trabajadores al servicio del Estado; sin embargo, la reforma beneficiaría principalmente a empleados contratados, quienes aún laboran hasta 48 horas semanales.

Consideró que, pese a los retos que implica su aplicación, la reducción de la jornada laboral representa un avance en equidad, al homologar las condiciones de trabajo para empleados del apartado A y B del artículo 123 constitucional.